أزمة الرواتب

لم تعد القضية في المؤسسات السورية اليوم هي "ضعف الرواتب" بشكل عام، بل هي قضية "تفاوت طبقي" مستفز. في الدائرة الواحدة، تجد موظفاً قديماً أمضى 20 عاماً في الخدمة، يتقاضى راتباً بالليرة السورية لا يتجاوز في أحسن أحواله ما يعادل الـ 100 دولار، بينما يجلس في المكتب المقابل موظف جديد بعقد خاص يتقاضى راتباً يُحسب بالدولار، ويتجاوز الـ 800 دولار. هذا التفاوت خلق حالة من الغل بين الموظفين، فالمعيار لم يعد الجهد المبذول أو المؤهل العلمي، أو الأقدمية، بل سعر الولاء والقرب من الدوائر الجديدة التي تدير الميزانيات، مما جعل الموظف الكفء…

يواجه آلاف العاملين في قطاع التربية والتعليم داخل مناطق سيطرة الحكومة الانتقالية في سوريا أزمة متصاعدة نتيجة تأخر صرف رواتبهم الشهرية للشهر الثاني على التوالي، وسط غياب أي تنفيذ فعلي للوعود الحكومية المتعلقة بزيادة الأجور وتحسين الوضع المعيشي. وتأتي هذه الأزمة في وقت يعاني فيه السوريون من ضغوط اقتصادية خانقة، ما جعل المعلمين على وجه الخصوص يعيشون حالة من الاستياء واليأس في أحد أكثر القطاعات حساسية وتأثيراً على مستقبل البلاد. تأخر الرواتب لأكثر من 12 يوماً… خلل إداري متكرر دخل الشهر الحالي يومه التاسع دون صرف…

كشف مصدر أمني في إدلب، لموقع "نورث برس"، عن تصاعد حالة من التذمر والاستياء داخل وزارتي الدفاع والداخلية، بسبب قرارات مفاجئة بتخفيض الرواتب الشهرية لعناصر القوى الأمنية والعسكرية، ووجود فوارق كبيرة في الأجور بين العناصر القدامى والجدد. وقال المصدر إن بعض العناصر الذين كانوا يتقاضون نحو 300 دولار أمريكي شهرياً، فوجئوا بخفض رواتبهم إلى 250 دولاراً فقط، بينما يتقاضى بعض المجندين الجدد رواتب أعلى من ذلك، في خطوة أثارت جدلاً واسعاً داخل المؤسسات الأمنية. وأوضح أن هذا التفاوت المالي "أثار مشاعر الغضب والإحباط"، واعتُبر دليلاً…